İş hukuku alanında, iş sözleşmelerinin hazırlanması, işe alım ve işten çıkış süreçlerinde danışmanlık hizmeti sunmaktayız. Ayrıca, personel kılavuzlarının gözden geçirilmesi ve tasarlanması, sendikalar ve toplu iş sözleşmeleri konusunda hukuki destek sağlanması dahil olmak üzere geniş kapsamlı danışmanlık hizmetleri vermekteyiz.
İş kazaları ve meslek hastalıkları, sigorta ve tazminat talepleri konularında hukuki hizmetler sunarak, işverenlerin yasal yükümlülüklerini en iyi şekilde yerine getirmelerine yardımcı oluyoruz. Ayrıca, iş hukuku davaları ve uyuşmazlıkların çözümü ile arabuluculuk süreçlerinde müvekkillerimize etkili ve güvenilir çözümler sunmaktayız.
“ Highly rated for careful handling of sensitive matters. ”
Who's Who Legal
Öne çıkan yayınlar
22 Aralık 2022
İş telefonundan yapılan yazışmaların iş akdinin feshine gerekçe olarak gösterilmesi
Anayasa Mahkemesi, işçinin iş telefonu üzerinden yapmış olduğu yazışmaların işveren tarafından incelenerek iş akdinin feshinde gerekçe…
İlişkili içerikler
31 Ocak 2022
Yargıtay, Üçüncü Şahıs Satıcılar Tarafından E-Ticaret Siteleri Üzerinden Satılan Ürünlerdeki Ayıplardan, Aracı Hizmet Sağlayıcı Konumundaki E-Ticaret
Yargıtay, Aracı Hizmet Sağlayıcı Konumundaki E-Ticaret Sitelerinin Sorumlu Tutulamayacağına Hükmetti
6 Nisan 2021
Uzaktan Çalışma Yönetmeliği Yürürlüğe Girdi
Uzaktan Çalışma Yönetmeliği 10 Mart 2021 tarihli ve 31419 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir.
3 Temmuz 2020
Fesih Sınırlaması, Ücretsiz İzin Uygulaması ve Kısa Çalışma Ödeneğine İlişkin Süreler Uzatıldı
2706 ve 2707 sayılı Cumhurbaşkanı Kararları ile işveren tarafından yapılacak fesihlere ilişkin sınırlama ve ücretsiz izin uygulamasına…
7 Nisan 2020
Evden Çalışmada İşverenlerin İş Kazalarından Sorumluluğu
Evden çalışma süreçlerinde işverenlerin iş kazalarından sorumluluğunu incelediğimiz bilgilendirme notunu sizlerle……